Desde hace ya algún tiempo las empresas han estado contemplando la posibilidad del teletrabajo como una excelente apuesta de futuro, hecho que actualmente puede constatarse plenamente ya que con motivo de la Covid-19, son muchas las personas que han adoptado esta forma de realizar sus actividades laborares, y es que no es de extrañar, dadas las múltiples ventajas que ofrece. Veamos algunas de ellas:
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¿Por qué es tan buena idea teletrabajar?
Es indiscutible que el teletrabajo aporta una serie de beneficios y cambios muy interesantes que tanto empleados como empresas seguramente querrán seguir disfrutando a partir de ahora. Y es que sin duda, el teletrabajo ha llegado para quedarse.
- Mejor gestión del tiempo y del dinero. Para comenzar supone una gran ahorro de ambos factores, evitando desplazamientos y gastos en vestuario formal o comidas fuera de casa.
- Mayor rendimiento. En línea con el punto anterior, el reducir un buen número de horas semanales en el coche o combinando itinerarios en transporte público también reduce el estrés y el cansancio acumulado, con lo que es posible rendir mejor. Según algunos estudios se puede afirmar que la productividad de los teletrabajadores es un 13% más alta que la de quienes trabajan en la oficina.
- Disponibilidad geográfica. Con el teletrabajo se derriban fronteras, ya no es necesario buscar vivienda cerca de la empresa, solo necesitarás una buena conexión a internet para poder desempeñar tu función desde cualquier rinconcito del planeta. ¡Todos conectados por un futuro mejor!
- Flexibilidad horaria. Lo que influye muy positivamente en la conciliación de la vida laboral y familiar, desarrollando con éxito las actividades laborales pero con la adaptación adecuada a cada profesional.
En lo tocante a las empresas
Desde el punto de vista empresarial el teletrabajo también supone un cambio con aspectos altamente positivos.
- A priori, se necesita menor espacio para oficinas, disminuyendo con ello el coste del alquiler, el mantenimiento y la limpieza.
- Asimismo, está demostrado que se reducen las bajas laborales y se amplia el campo de selección del personal, lo que supone una mayor diversidad para la plantilla.
- En cuanto a productividad se refiere, el aumento de la flexibilidad en la distribución del horario aumenta la lealtad de los trabajadores y minimiza la fuga de cerebros, permitiendo una mayor retención del talento.
Como puedes observar, son muchas las razones por las que el teletrabajo constituye una excelente alternativa, aunque no hay que perder de vista que como prácticamente en todo, también puede dar lugar a algunos posibles efectos negativos. Por ello el teletrabajo debe contar con medidas de apoyo para que se pueda llevar a término de la mejor manera, evitando riesgos para la salud en cualquiera de sus aspectos.
Para que vayas tomando nota, a continuación te mostramos unas cuantas recomendaciones a tener en cuenta a la hora de teletrabajar. ¡Acompáñanos!
5 consejos imprescindibles para poder teletrabajar con éxito
- Espacio de trabajo personalizado. En este tipo de actividad, cada empleado elige cómo estructurar su puesto de trabajo, dentro de las posibilidades que permita su vivienda. Tener más o menos luz natural, poner música en algunos momentos, tenerlo todo pulcramente ordenado o vivir en un caos de papeles son decisiones individuales por las que ningún compañero podrá protestar., pero que sin duda, influirá sobremanera en tu bienestar y rendimiento. Igualmente indispensable, resulta procurarte mobiliario adecuado para tu espalda como por ejemplo, una silla ergonómica transpirable o una silla de oficina giratoria barata.
- Levántate siempre a la misma hora. Es de suma importancia que mantengas una rutina en todos los aspectos para mantenerte orientado y centrado en todas las actividades.
- Intenta efectuar pequeños descansos regularmente que te ayuden a desconectar brevemente para retomar el trabajo. No resulta recomendable estar conectados las 24 horas, ya que solo conseguiremos desgastarnos y bajar nuestro rendimiento.
- Continuando en línea, sigue los horarios habituales de la empresa. Esto nos posibilitará la oportunidad de estar conectados a la vez que el resto de nuestros compañeros y compañeras, haciendo mucho más ágil la comunicación del equipo y mejorando la eficiencia de la organización.
- Mantén en marcha todos los hábitos que tenías cuando realizabas el trabajo de manera presencial, sigue vistiéntote como si fueras a la oficina. Aunque la vestimenta sea más informal que la que llevaríamos en la oficina, el hecho de quitarnos el pijama nos ayudará a cambiar el chip y concentrarnos con mayor facilidad en el trabajo.
Resumiendo, no olvides que teletrabajar no tiene por qué llevar implícito el desempeño de la tarea en solitario y que es muy conveniente crear un bonito y confortable entorno de trabajo que influya positivamente en nuestra labor.
Gracias al teletrabajo se ha conseguido que en un mismo proyecto estén trabajando personas que ni siquiera se encuentran en el mismo continente., estableciendo una metodología de colaboración y fomentando la coordinación y colaboración del equipo.
Sin duda, el teletrabajo es el futuro.